در مقالات قبلی کتاب ارزشمند خودباوری در خلاقیت و پنج فصل ابتدای آن را به شکل خلاصه بیان کردم.
سپس فصل ششم را با عنوان ” تیم؛ گروه های خود باور ” شروع نمودم.
در مورد رسیدگی و توجه به تیم نوآوری مطالبی را توضیح دادم.
حال به ادامه آن با عنوان گلخانه نوآوری می پردازم:

کار گروهی و خلاقیت
اهمیت کار گروهی و فضای کاری

گلخانه نوآوری و خودباوری در خلاقیت

زمانی که باوری عمیق به خلاقیت دارید، باید آن را در تار و پود شرکت تان بتنید.
آن را در تمام ارتباطات خود نهادینه کنید.
خلاقیت را در فرآیندهای استخدام و ارزیابی‌های عملکرد وارد کنید.
آن را تبدیل به بخشی از برند خود کنید.

فرصتی برای تقویت فرهنگ نوآوری که کمتر به آن پرداخته شده است، توجه به فضای فیزیکی و محیط کاری است که تیم شما بیشتر ساعت‌های هر روز کاری خود را در آنجا سپری می‌کند.
محیط کاری می تواند خسته کننده یا نیروبخش باشد.
تیم ها، به ویژه رهبران تیم‌ها، می‌توانند در جستجوی فرصت‌هایی برای تبدیل فضاهای معمولی به فضاهای خارق‌العاده باشند.

توجه به محیط کار و ایجاد تغییرات خلاقانه

آیا می توان جزئی را در محیط اطرافتان تغییر دهید و چیزی به آن اضافه کنید تا به منبع الهامی برای پروژه فعلی تان تبدیل شود؟
چه چیزی موجب این تغییر در رفتار روزمره افراد می‌شود؟
در درجه اول، سطح میز کاملا از کاغذ پوشیده است، صفحات سفید دونات شکلی است که به ارتفاع ۳۰ سانتیمتر روی هم انباشته شده است.
در مرکز آن میز دایره شکل کاسه ای بزرگ پر از مدادهای رنگی ضخیم قرار دارد.
به بیان دیگر محیط حاکم در خیمه به صورت غیر شفاهی به شما پیام های آشکار می دهد. این کاغذها به قول معروف لوحی سپید است، فضای خالی که منتظر است شما در آن نقش بیافرینید و البته مدادهای زیبایی که برای استفاده شدن هستند.
اغلب نقاشی افرادی را که قبل از آن بودند می بینید و بلافاصله متوجه می شوید اینجا مکانی است که می توانید قوانین قدیمی را کنار بگذارید و شروع به کشیدن چیز جدیدی کنید.
فضاهای اینگونه ما را تحت تاثیر قرار می دهند.

بیشتر بخوانید  خودباوری در خلاقیت: جهش، از برنامه ریزی تا عمل

ویژگی های یک فضای کاری نوآورانه

محیط کاری مناسب می‌تواند ظرفیت‌های خلاق نهانتان را آشکار کند.
فضای باز، ارتباطات و شفاهی را تسهیل می‌کند. راه پله‌های پهن، گفت و گوهای اتفاقی و خوشی یمنی را بین افراد بخش‌های مختلف باعث می‌شود.
سطوحی که بتوان همه جای آن ها سبب جاری شدن آنی چشمه خلاقیت و ایده پردازی می شود.
فضاهای اختصاصی برای پروژه می‌تواند به انسجام بیشتر تیم کمک کند.
بنابراین درباره فضای کاری خود هدفمند باشید.
برای بیشتر سازمانها فضا دومین مورد بزرگ هزینه‌ها است.

اگر می‌خواهید تیمی از افراد هوشمند و خلاق داشته باشید که اقدامات خارق العاده انجام دهند، آنها را در فضایی معمولی و کسل کننده قرار ندهید.

Sending
User Review
1 (2 votes)

بدون دیدگاه

[…] رسیدگی و توجه به تیم نوآوری مطالبی را بیان کردم.سپس در گلخانه نوآوری شما را با اهمیت کارگروهی و فضای کار آشنا کردم.در این […]

پاسخ

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

Fill out this field
Fill out this field
لطفاً یک نشانی ایمیل معتبر بنویسید.
You need to agree with the terms to proceed

Solve : *
23 + 21 =


فهرست